1 września to wyjątkowa data dla 520 uczniów pierwszych klas techników i szkół branżowych w Zagłębiu Miedziowym. Wraz z początkiem roku szkolnego dołączyli oni do programu edukacyjnego KGHM „Kompetentni w branży”.
To przedsięwzięcie, realizowane wspólnie z Ministerstwem Edukacji Narodowej, ma na celu przygotowanie młodzieży do pracy w nowoczesnym, dynamicznie rozwijającym się przemyśle miedziowym – filarze polskiej gospodarki i źródle rozwoju regionu.
KGHM Polska Miedź S.A. od ośmiu lat konsekwentnie buduje partnerstwo ze szkołami w regionie. Obecnie w 10 placówkach edukacyjnych w Lubinie, Legnicy, Polkowicach, Chocianowie, Bolesławcu, Głogowie i Wschowie w klasach patronackich uczy się już 2240 uczniów. Są to młodzi ludzie kształcący się w aż 15 zawodach technicznych, m.in. w górnictwie, hutnictwie, elektryce, automatyce i mechatronice.
To właśnie te kierunki są najbliżej powiązane z potrzebami zatrudnienia w oddziałach Miedziowej Spółki. Dzięki temu edukacja ma nie tylko wymiar teoretyczny, lecz także praktyczny – przygotowuje przyszłych specjalistów do realnych wyzwań związanych z funkcjonowaniem jednej z największych firm przemysłowych w Polsce.
Program „Kompetentni w branży” nie kończy się na samej nauce w szkolnych ławkach. To kompleksowe wsparcie, które obejmuje m.in. dostęp do nowoczesnych materiałów dydaktycznych, organizację praktyk i zajęć prowadzonych w warunkach zbliżonych do realnej pracy, wyposażanie pracowni w nowoczesny sprzęt, system stypendiów dla najlepszych uczniów, warsztaty i spotkania rozwijające kompetencje miękkie, inicjatywy sportowe i edukacyjne, które pozwalają młodzieży łączyć naukę z pasją.
Co istotne, absolwenci programu zyskują dodatkowe atuty na rynku pracy – otrzymują dokument potwierdzający ukończenie klasy patronackiej, a wielu z nich może liczyć na propozycję udziału w programach stażowych czy bezpośrednie zatrudnienie w KGHM.
– Od lat wspieramy edukację młodzieży z naszego regionu na wielu płaszczyznach. Zapewniamy dostęp do materiałów dydaktycznych, organizujemy praktyki zawodowe, wyposażamy pracownie w klasach patronackich, a dla najlepszych przyznajemy stypendia. Dbamy także o rozwój kompetencji miękkich i staramy się odpowiadać na zainteresowania uczniów, pokazując, że KGHM to firma tworzona przez ludzi z pasją – podkreśla Magdalena Lipińska, dyrektor naczelna ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi KGHM Polska Miedź S.A.
Od momentu powstania programu w 2018 roku „Kompetentni w branży” stale się rozwija. Dziś w jego ramach uczy się ponad 2000 uczniów, a już ponad 535 pracowników KGHM to jego absolwenci. Warto dodać, że uczestnicy programu co roku biorą udział w Olimpiadzie Wiedzy o Górnictwie i Hutnictwie „Kompetentny Gilbert”, która stała się prestiżowym wydarzeniem edukacyjnym w regionie.
Dzięki zaangażowaniu koordynatorów i instruktorów praktycznej nauki zawodu – pracowników Oddziałów i Centrali Spółki – młodzież zyskuje nie tylko wiedzę, lecz także realne doświadczenie i możliwość kontaktu z nowoczesnymi technologiami.
KGHM pokazuje tym samym, że inwestycja w edukację młodych ludzi to inwestycja w przyszłość całego Zagłębia Miedziowego i fundament stabilnego rozwoju firmy. Ósma edycja programu „Kompetentni w branży” to kolejny krok w kierunku budowania silnego zaplecza kadrowego dla przemysłu miedziowego – opartego na wiedzy, praktyce i odpowiedzialnym podejściu do rozwoju zawodowego młodego pokolenia.
