KGHM Polska Miedź S.A. po raz kolejny znalazł się w gronie najatrakcyjniejszych pracodawców w kraju. W prestiżowym badaniu Randstad Employer Brand Research 2025, spółka zajęła pierwsze miejsce w kategorii surowce i paliwa, potwierdzając swoją ugruntowaną pozycję lidera na rynku pracy.
– To ludzie są fundamentem naszej organizacji. Dlatego robimy wszystko, by KGHM był miejscem pracy, które nie tylko oferuje stabilne i atrakcyjne warunki zatrudnienia, ale także realne możliwości rozwoju i bezpieczne środowisko – mówi Magdalena Lipińska, Dyrektor Naczelna ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi w KGHM. – Jako lider branży surowcowo-energetycznej, stale podnosimy standardy. Regularnie waloryzujemy wynagrodzenia i oferujemy rozbudowany system benefitów: od PPE, nagród z zysku i dodatków urlopowych po premie jubileuszowe, dopłaty do wypoczynku i odprawy emerytalno-rentowe – dodaje.
Wysoka pozycja KGHM w badaniu Randstad to efekt konsekwentnych działań firmy na rzecz pracowników – zarówno tych z wieloletnim stażem, jak i młodych osób rozpoczynających karierę. Spółka stawia na rozwój kompetencji, oferując dofinansowanie do studiów wyższych, podyplomowych i MBA oraz szeroki wachlarz szkoleń – od BHP po specjalistyczne kursy zawodowe i menedżerskie.
KGHM wspiera nie tylko rozwój zawodowy, ale i codzienne życie swoich pracowników. Program CUdowni Rodzice zapewnia wyprawki dla nowo narodzonych dzieci, a zespół Wolontariuszy KGHM w 2024 roku zrealizował aż 137 inicjatyw społecznych – od akcji krwiodawstwa po projekty ekologiczne i pomoc dla osób z niepełnosprawnościami.
Dużą wagę KGHM przykłada również do edukacji młodzieży. Program „Kompetentni w branży” umożliwia uczniom zdobycie praktycznych umiejętności technicznych i poznanie realiów pracy w przemyśle – łącząc szkołę z przyszłą karierą. W trosce o zdrowie i komfort pracowników, firma oferuje m.in. prywatną opiekę medyczną, grupowe ubezpieczenia, dopłaty do dojazdów, wakacji, wydarzeń kulturalnych, pakiety sportowe, a w razie potrzeby – również turnusy profilaktyczno-lecznicze.
Randstad Employer Brand Research to jedno z największych i najbardziej wiarygodnych badań wizerunku pracodawców na świecie. W polskiej edycji 2025 udział wzięło 4 600 respondentów, którzy ocenili 150 największych firm w kraju. Przeważały osoby aktywne zawodowo w wieku 25–44 lata. Dla badanych najważniejsze pozostają stabilność zatrudnienia i konkurencyjne wynagrodzenie, ale coraz więcej uwagi przywiązują oni również do wartości reprezentowanych przez pracodawcę – równości szans, działań społecznych i troski o środowisko.
KGHM został szczególnie wysoko oceniony za swoją sytuację finansową, atrakcyjne płace, szeroki pakiet benefitów oraz stabilność zatrudnienia. Respondenci docenili też nowoczesne podejście organizacyjne i otwartość spółki na innowacje.
